Il corso è strutturato in modo da permettere operativamente di:
- Formare un team ad alta efficacia lavorativa
- Identificare i modi e le funzioni psicologiche per rafforzare la coesione interpersonale
- Esercitare il ruolo di Team leader in una squadra tesa all’ottenimento dei risultati.
- I tre fattori di successo di un team:
1. Adempiere al compito
2. Far crescere gli individui
3. Rafforzare lo spirito di squadra - Saper accompagnare il Team durante le sue differenti fasi di sviluppo
- Gestione e sviluppo: come integrare le due competenze per favorire un’alta performance del team
- Andare oltre la propria leadership per la gestione efficace del team
- Esercitazioni pratiche
- Elaborazione di un piano di azione per il miglioramento personale
RELATORE
Dott. Gilberto Cristanini
Executive & corporate coach, trainer nello sviluppo della leadership, team building e passaggio generazionale.