Il Senato, nella seduta di martedì 8 luglio 2025, ha approvato definitivamente il ddl n. 1430 (clicca QUI), con disposizioni concernenti la conservazione del posto di lavoro e i permessi retribuiti per esami...
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Il Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali informa che con la pubblicazione, nella Gazzetta Ufficiale n. 149/2025, del decreto legge 30 giugno 2025 n. 95 (recante “Disposizioni urgenti per il...
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Il Ministero dell’Economia e delle Finanze ha emanato, di concerto con il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, il Decreto Interministeriale 27 giugno 2025 che chiarisce il calcolo della...
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Le dimissioni per fatti concludenti del lavoratore non possono essere equiparate al licenziamento disciplinare per assenza ingiustificata. A chiarirlo è il Ministero del Lavoro, con una recente Faq pubblicata...
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Il Consiglio dei Ministri ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 146 del 26 giugno 2025, il Decreto Legge 26 giugno 2025, n. 92 (clicca QUI), che introduce misure urgenti di sostegno ai comparti...
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Il Parlamento ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 145 del 25 giugno 2025, la Legge 13 giugno 2025, n. 91 (clicca QUI), con la delega al Governo per il recepimento delle direttive europee e l’attuazione...
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Si rende noto il verbale di accordo (clicca QUI) sottoscritto da Unionmeccanica Confapi, Fim – Cisl, Fiom – Cgil e Uilm – Uil sui minimi, indennità di trasferta e di reperibilità a decorrere dal 1° giugno...
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Con ordinanza n. 13741/2025, la Corte di Cassazione ha affermato che la maggiorazione della indennità risarcitoria, prevista dall’art. 8 della legge n. 604/1966, derivante dalla espressione “datore di lavoro...
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Con sentenza n. 14799 del 15 aprile 2025, la quarta sezione penale della Corte di Cassazione ha affermato che in caso di lavoratrice colpita da panico a causa del lavoro notturno, rispondono del delitto di...
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Con sentenza n. 13145 del 4 aprile 2025, la quarta sezione penale della Corte di Cassazione ha affermato che in caso di infortunio sul lavoro occorso ad un lavoratore ammalato di diabete consistente nello...
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