Lunedì 22 settembre ore 17.00 - incontro gratuito - scaricate la locandina
"Cercare lavoro è già un lavoro!" IL LAVORO: CHI, COSA E COME FARE A TROVARLO
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Apindustria e Randstad insieme per un percorso destinato ai giovani
che si affacciano sul mercato del lavoro
La difficoltà principale per i giovani che si affacciano sul mercato del lavoro è di acquisire gli strumenti e le tecniche che consentano di effettuare una ricerca efficace e di saper gestire un eventuale colloquio di assunzione.
Da questi presupposti nasce il progetto di Apindustria e Agenzia per il Lavoro Randstad destinato in particolare ai giovani mantovani tra i 18 e i 29 anni che si affacciano sul mondo del lavoro e vogliano essere in grado di affrontarlo in modo proattivo.
Presentare i dettagli del progetto lunedì 22 settembre 2014 alle ore 17.00 si terrà un incontro gratuito con la partecipazione di Simona Grandi, Elisa Zonca e Stefania Remelli di Randstad che spiegheranno ai partecipanti contenuti, modi e costi di partecipazione ai tre incontri di orientamento che inizieranno lunedì 13 ottobre per un totale di 9 ore di corso. Sono tre appuntamenti specificatamente dedicati a fornire strumenti efficaci per la ricerca del lavoro e per affrontare con il piglio giusto i colloqui di selezione e il percorso per trovare lavoro.
"Oggi sul mercato del lavoro chi si ferma è perduto – sottolinea Simona Grandi Unit Manager dell'Agenzia per il Lavoro Randstad – è importante pertanto partire con il piede giusto e muoversi in modo concreto ed efficace soprattutto per i giovani in cerca di prima occupazione".
"Durante l'incontro gratuito di lunedì 22 settembre parleremo di questo percorso in tre incontri che affronterà le attitudini e le competenze dei ragazzi – sottolinea Stefania Remelli, account manager di Randstad - l'obiettivo è quello di fornire maggiore consapevolezza rispetto alle proprie inclinazioni e parlare di fattori di motivazione, valori e stili lavorativi". Gli incontri a seguire, tutti di lunedì e preso la sede di Apindustria in via Alpi,4 a Mantova, affronteranno il tema del mercato del lavoro per offrire una migliore conoscenza delle competenze richieste dal mercato locale e la trasferibilità ovvero le tecniche e gli strumenti di ricerca attiva del lavoro con particolare riferimento ai social network e al personal branding.
"Siamo convinti che i giovani insieme alle PMI rappresentino il futuro di questo Paese – ha sottolineato Giacomo Cecchin di Apindustria – per questo abbiamo aderito volentieri alla proposta di Randstad: siamo convinti che in questo momento avere una propria "cassetta degli attrezzi" sia fondamentale per poter affrontare le sfide che ogni giorno ci presentano il mercato e la vita".
Tutti gli incontri si svolgeranno presso la sede di Apindustria in via Alpi, 4 a Mantova dalle 15.00 alle 18.00 ed è previsto un numero chiuso di partecipanti per garantire la massima efficacia all'intervento formativo. La fascia di età tra i 18 e i 29 anni è da considerarsi puramente indicativa, trattandosi di formazione orientativa specificatamente rivolta a giovani che per la prima volta affrontano il mercato del lavoro o che vogliano migliorare il loro approccio ad una ricerca attiva di occupazione.
Chi fosse interessato ad avere maggiori informazioni sul percorso può contattare gli uffici dell'Associazione scrivendo un'e-mail a Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo..